MINES LA REVUE DES INGÉNIEURS #516 - Juin 2022 - 84

Écoles
NANCY
Une section germanophone à la rentrée 2022
LES PLUS DE LA SECTION
* échanges réguliers et personnalisés avec le réseau d'alumni en poste
dans les pays germanophones
* appui d'un réseau de partenaires industriels et académiques
de premier plan
* préparation à une certification externe (Zertifikat Deutsch) de
niveau B2 ou C1
* interventions de professionnels germanophones issus du monde
de l'entreprise, des arts et de la politique dans le cadre des cours
d'interculturalité
À proximité directe de pays germanophones (Allemagne, Autriche,
Luxembourg, Suisse), Mines Nancy propose dès septembre 2022,
une section germanophone. Objectif : former les élèves-ingénieurs à
l'interculturalité et à la culture d'entreprise du monde germanophone
et répondre aux besoins des entreprises françaises et allemandes
en termes de recrutement de profils à fortes compétences, maitrisant
les deux langues et rompus aux deux cultures.
L'allemand est la deuxième langue la plus demandée sur le marché de
l'emploi en Europe après l'anglais, et 4000 postes de cadres parlant
allemand sont non pourvus en France.
La section germanophone est calquée sur la formation classique
Ingénieur Civil des Mines de Nancy dans laquelle certains cours,
créneaux projets, stages sont dispensés en allemand pour un
apprentissage approfondi de la langue allemande, de la culture
d'entreprise du monde germanophone et une immersion culturelle.
Elle est proposée en collaboration avec le Goethe Institut et le
campus nancéien de Sciences Po Paris et son programme européen
franco-allemand. La section germanophone s'adresse aux étudiants
déjà familiers avec la langue allemande et disposant au minimum d'un
niveau B1+, et l'inscription se fait dès la 1re année et pour l'intégralité
du cursus, à savoir 3 ans. La section germanophone dispose de temps
pédagogiques dédiés pour intégrer les deux cultures francophone
et germanophone et vivre une expérience interculturelle.
* sorties pédagogiques transfrontalières (voyage d'étude, séminaire)
* possibilité de faire son projet de première année en collaboration
avec une école bilingue de la ville de Nancy
* cours d'humanité dispensés à Sciences Po Nancy
* ateliers de conversation au sein de l'Université de Lorraine et sur
le campus nancéien de Sciences Po Paris
* participation à des conférences en commun avec le Goethe Institut
de Nancy
UN RÉSEAU ACADÉMIQUE ET D'ENTREPRISES DE PREMIER PLAN
Académique : École Polytechnique Fédérale de Lausanne *
Hochschule Mannheim * Karlsruher Institut für Technologie (KIT) *
TU München * Technische Universität des Saarlands * Universität
Stuttgart * Université de Neuchâtel
Entreprises : Adidas * Airbus * AKKA * ArcelorMittal * Ariane Group *
Banque du Luxembourg * BASF * BMW * Bosch * Commerzbank *
DAIMLER * Deloitte * Eifer * Elca Informatique * EnBW * Faurecia *
Forschungszentrum Jülich * Forwind * Fraunhofer * Helmholtz
Zentrum * Henkel * Heraeus * Hutchinson * John Deere * KPMG *
Magna * Max Planck Institut * Michelin * Ohb-System * OMV *
Planisware * Porsche * Safran * Saint Gobain * Schaeffler * Siemens *
Sirail * TTK * Voestalpine * Zalkin 
SAINT-ÉTIENNE
Vivardis intègre
l'incubateur
technologique
TEAM
Vivardis rejoint le Centre Ingénierie et Santé
de Mines Saint-Étienne dans le cadre du
développement d'un dispositif médical pour
une première période de 12 mois. La start-up
créée par Gérard Evers sera accompagnée
sur les aspects techniques par un
enseignant-chercheur du Centre Ingénierie
et Santé (CIS) de l'École, Laurent Navarro
(DOCT E07). En parallèle de TEAM, Vivardis
accueillera un stagiaire ICM et une thèse
CIFRE avec le CIS.
Vivardis est une Entreprise Innovante,
cumulant plus de 50 années d'expérience
dans l'innovation de technologie et de service
pour les maladies chroniques et notamment
respiratoires. Forte de ses contacts avec les
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médecins experts, Vivardis a développé
Nivolis, un dispositif médical connecté qui
s'insère entre le patient et son respirateur,
quel qu'en soit la marque ou le type.
En France, chaque année, plus de 200 000
patients bénéficient à domicile d'un dispositif
d'assistance respiratoire ou d'apport
d'oxygène. Il est prescrit le plus souvent avec
des réglages précis, à la suite d'une hospitalisation
pour détresse respiratoire. Les
réglages devraient être adaptatifs et
individualisés, car chaque patient voit sa
maladie respiratoire évoluer différemment.
Le patient et son dispositif d'assistance
forment un couple, lequel comme dans la
vraie vie, ne vit pas toujours en harmonie. Il

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Sommaire
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