Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 63

ENTREPRISES
cochent pas forcément toutes les cases, à
demander des promotions, contrairement aux
hommes. Dans certains secteurs, comme le
numérique, l'IA, l'ingénierie, il y a une véritable
pénurie de compétences féminines. Au sein du
Groupe La Poste, nous avons aussi un déficit
de profil féminin sur les postes de managers
opérationnels, de responsables de grands
centres courriers, logistiques ou de transports.
Le dernier rapport du Haut Conseil à l'Egalité
entre les femmes et les hommes a, par ailleurs,
révélé que tous les jeunes hommes ne
considèrent pas forcément que l'égalité
professionnelle entre les femmes et les
hommes soit légitime, alors que nous pensions
que cette idée était plutôt bien installée dans
l'opinion publique. Au-delà, sur les réseaux
sociaux, nous sommes régulièrement amenés
à constater ce recul en matière d'égalité entre
les femmes et les hommes, sur tous les plans.
S'il y a des avancées notables, notamment
dans le champ réglementaire et législatif, ces
événements soulignent l'importance de
maintenir la mobilisation et de renforcer les
efforts afin d'aller vers plus de parité et
d'égalité réelle entre les femmes et les
hommes.
Quels sont les engagements
de La Poste en la matière ?
La part des femmes dans nos effectifs est de
52,6 %. Dans les postes d'encadrement, elles
représentent 52,8 % des effectifs. Néanmoins,
dans les plus hauts postes de notre organisation,
il y a encore des efforts à faire. La Poste
s'est ainsi fixé l'objectif d'avoir 40 % de femmes
parmi les cadres dirigeants d'ici 2025, alors que
la Loi Rixain fixe cette ambition à horizon
2029. Aujourd'hui, nous avons 38,2 % de
femmes parmi les cadres dirigeants.
Quelles sont les actions et initiatives
déployées en ce sens ?
Nous travaillons sur plusieurs axes. En matière
d'égalité salariale, depuis 2021, on note un
léger écart de rémunération favorable à nos
collaboratrices (0,2 %). Le groupe s'est donné
les moyens et a consacré une enveloppe
budgétaire dédiée afin de rattraper le retard en
la matière. De plus, nous sommes fortement
engagés dans la lutte contre le sexisme, dont
ce qu'on appelle le sexisme ordinaire.
Le groupe s'est aussi investi afin de permettre
à plus de jeunes femmes d'accéder à des
filières scientifiques et numériques. En 2023,
nous avons lancé l'École de la Data et de l'IA
qui a accueilli plus de 52 % de femmes dans sa
première promotion groupe. Et nous participons
à de nombreuses initiatives visant à
promouvoir la place des femmes dans le
numérique et dans les matières scientifiques.
À la tête de ce réseau, quels sont vos
enjeux et vos ambitions ?
Développer le réseau afin de promouvoir une
culture de l'égalité professionnelle entre les
femmes et les hommes à tous les niveaux de
l'entreprise ! L'idée est aussi de " professionnaliser "
le réseau et d'avoir des délégué(e)s parité
dans toutes les régions, représentant toutes
nos branches d'activités, et dans nos filiales,
afin d'embarquer toujours plus de collaboratrices
et collaborateurs dans ce projet.
Enfin, mon enjeu est aussi de faire rayonner
le réseau en dehors du groupe et de
contribuer aux diverses initiatives et actions
qui sont déployées avec d'autres entreprises,
associations, écoles... en faveur de l'égalité et
de la parité, car ensemble nous serons plus
performants ! *
Aurore Mayer (98)
est diplômée de Science
politique à l'Université
Paris Dauphine (DEA),
ainsi que d'une maîtrise
de Sciences
économiques de
l'Université Paris
Panthéon Assas dont
elle a été major de
promotion. Après un
passage dans le Groupe
Publicis, elle devient
journaliste politique et
économique au Figaro
économique et à France
Soir, puis prend la
direction de cabinet et
de la communication
d'un syndicat
 Groupe La Poste en bref
Entreprise à mission depuis juin 2021, La Poste est une société anonyme à capitaux publics, filiale
de la Caisse des Dépôts et de l'État. Le groupe La Poste est organisé en quatre branches :
Services-Courrier-Colis, Grand Public et Numérique, Geopost et La Banque Postale qui constitue
avec sa filiale CNP Assurances le 11e bancassureur de la zone euro. En 2022, il a réalisé un chiffre
d'affaires de 35,4 milliards d'euros, dont 44 % à l'international, et emploie 238 000 collaborateurs,
dans plus de 60 pays sur 5 continents, dont 184 000 en France.
Dauphinews
intercommunal en 1998.
En 2005, elle rejoint
La Poste comme
directrice des relations
institutionnelles et de la
presse. Elle poursuit sa
carrière en tant que
directrice de projets,
directrice d'animation
de la filière
communication, puis
rejoint la DRH en 2016,
où elle met en place la
politique de mécénat
de compétences et
les partenariats avec le
secteur de l'ESS.
En 2017, elle prend la
direction de la mobilité
externe vers la fonction
publique, le secteur
de l'ESS et la création
d'entreprise. Elle est
alors vice-présidente
de l'association DIESE
(Entrepreneuriat
des Salariés des
Entreprises). Elle prend
la direction du Réseau
Parité Un.e du groupe
La Poste en octobre
2023.
63
https://www.lapostegroupe.com/fr/actualite/un.e--un-reseau-au-service-de-la-parite

Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024

Table des matières de la publication Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024

Edito
SOMMAIRE
HISTOIRES COURTES
- EN BREF : Les news des alumni et de Dauphine - PSL
- LES PORTRAITS : Anne-Sophie Gervais (10), Chengfei Yuan (06), Ludovic du Plessis (98), Laure Latham (94)
- LES MOUVEMENTS
PAROLES
- Florent Menegaux (86), président du groupe Michelin
- Dauphine Éclairages
- Parler salaires, un faux tabou en France ? Par Élise Penalva-Icher, professeure en sociologie à Dauphine
FOCUS
- 10 ans du programme Talents
- En route pour les JO !
- La petite reine change de braquet
CÔTÉ DAUPHINE
- FONDATION - Se loger en Liberté !
- ALUMNI : L’Opinion des Alumni de Dauphine
- ALUMNI : Ateliers carrière pour étudiants et Alumni
- ÉTUDIANTS : Association étudiante Paris Dauphine Afrique & Dauphine Éloquence
ENTREPRISES
Index des personnes citées
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 1
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 2
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - Edito
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - SOMMAIRE
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 5
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - - EN BREF : Les news des alumni et de Dauphine - PSL
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 7
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 8
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 9
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - - LES PORTRAITS : Anne-Sophie Gervais (10), Chengfei Yuan (06), Ludovic du Plessis (98), Laure Latham (94)
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 11
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - - LES MOUVEMENTS
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 13
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - - Florent Menegaux (86), président du groupe Michelin
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 15
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 16
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 17
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 18
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 19
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - - Dauphine Éclairages
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - - Parler salaires, un faux tabou en France ? Par Élise Penalva-Icher, professeure en sociologie à Dauphine
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 22
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 23
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - - 10 ans du programme Talents
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 25
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - - En route pour les JO !
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 27
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 28
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 29
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 30
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 31
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - - La petite reine change de braquet
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 33
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 34
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 35
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - - FONDATION - Se loger en Liberté !
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - - ALUMNI : L’Opinion des Alumni de Dauphine
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - - ALUMNI : Ateliers carrière pour étudiants et Alumni
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 39
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - - ÉTUDIANTS : Association étudiante Paris Dauphine Afrique & Dauphine Éloquence
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 41
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 42
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - ENTREPRISES
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 44
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 45
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 46
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 47
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 48
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 49
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 50
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 51
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 52
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 53
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 54
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 55
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 56
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 57
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 58
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 59
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 60
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 61
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 62
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 63
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 64
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 65
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - Index des personnes citées
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 67
Dauphinews - Le magazine des Alumni - N°11 / Avril 2024 - 68
https://www.nxtbook.fr/newpress/Dauphine_Alumni/Dauphinews-2404-11
https://www.nxtbook.fr/newpress/Dauphine_Alumni/Dauphinews-2311-10
https://www.nxtbook.fr/newpress/Dauphine_Alumni/Dauphinews-2304-09
https://www.nxtbook.fr/newpress/Dauphine_Alumni/Dauphinews-2210-08
https://www.nxtbook.fr/newpress/Dauphine_Alumni/Dauphinews-2205-07
https://www.nxtbook.fr/newpress/Dauphine_Alumni/Dauphinews-2111-06
https://www.nxtbook.fr/newpress/Dauphine_Alumni/Dauphinews-2107-05
https://www.nxtbook.fr/newpress/Dauphine_Alumni/Dauphinews-2104-04
https://www.nxtbook.fr/newpress/Dauphine_Alumni/Dauphinews-2010-03
https://www.nxtbook.fr/newpress/Dauphine_Alumni/Dauphinews-2003-02
https://www.nxtbook.fr/newpress/Dauphine_Alumni/Dauphinews-1910-01
https://www.nxtbookmedia.com